De eerste bijeenkomst van het LinkedIn initiatief van Diederik Chevalier werd gisteren gehouden in Breukelen. Met een kleine 20 aanwezige deelnemers werd volop van gedachten gewisseld over de ontwikkelingen in de branche.
Al tijdens het voorstelrondje werd duidelijk hoe groot de diversiteit aan deelnemers was. Niet alleen eigenaren van drukkerijen kwamen op het initiatief af, maar ook ontwerpers/DTP’ers, consultants, detachering bureaus en leveranciers. Kortom een aardige mix van producenten en diensten aanbieders. Ook CMBO voorzitter Peter van Teeseling was aanwezig.
Het KVGO kreeg het in de voorstelronde meteen zwaar te verduren. Termen als oud en grijs, conservatief, gesloten karakter, passief, klagerige sfeer, gezeur over prijsdruk en overcapaciteit waren zomaar een paar opmerkingen die werden gemaakt. Henk Griffioen, die als ‘dagvoorzitter’ optrad, luisterde met open vizier naar deze groep ondernemers, die vooral vernieuwing willen en dus bij het KVGO te vaak tegen driedelig grijs aanlopen.
De meeste aanwezige deelnemers zeiden naast lid te zijn van een vakbrancheorganisatie, veelal zich ook te bewegen in andere ondernemers netwerken, waar ze vooral met elkaar praten over diverse niet direct vak gerelateerde zaken die met het ondernemen te maken hebben.
De moderne netwerk economie, waarin mensen eerst virtueel met elkaar verbonden zijn, maakt het juist mogelijk in alle openheid kennis en kunde met elkaar te delen. Die taak heeft YPIP naar zich toegetrokken, via LinkedIn kwamen spontaan zo een kleine 100 jonge ondernemers op dit initiatief af. En dat genereert een geheel andere sfeer, waar mensen veel meer ’sparring partners in business’ worden, met daarbij alle openheid voor zowel sterktes als zwaktes.
Wat de toekomst van YPIP gaat brengen is voorlopig nog een zoektocht. Binnen het KVGO zal Henk Griffioen zeker de bevindingen voorleggen aan de ledenraad en aan het bestuur. Tijd voor een KVGO 2.0 is het zeker, maar wie dat gaat invullen en hoe, is voorlopig nog een vraag.
eerste bijeenkomst vond ik al inspirerend. invulling is inderdaad nog een vraag, maar gaat met deze groep volgens mij zeker goed komen.
Ook ik heb deze 1e bijeenkomst als zeer inpsirerend ervaren. Goed om met ondernemers uit onze industrie te filosoferen over kansen in plaats van bedreigingen.
Hoe de verdere invulling van dit inutiatief zal zijn ligt volledig aan de young pioneers zelf en daar heb ik gezien het enthousiasme van gisteren veel vertrouwen in.
Het was een erg leuke bijeenkomst. Fris en vooral met veel humor (en zelfspot). Er waait een jonge en frisse wind door grafisch Nederland. Alleen al tijdens de bijeenkomst gisteren veel geleerd. Het geloof is er om waarde te creƫren voor en met elkaar.
Ik ben natuurlijk veel te oud om me bij zo’n groep jonge honden echt thuis te voelen. Of zie ik dat verkeerd?
Erg jammer dat ik het heb moeten missen.
Helaas een gevolg van actief gedrag in andere netwerkgroepen.
Gelukkig lees ik dat mijn menig toch bertegenwoordigd is.
Hoop volgende keer wel te kunnen.
Beste Henk,
Over leeftijd een interessante discussie gevoerd die nog niet helemaal afgerond is. Mijn mening is dat metname visie op onze toekomst relevanter is dan je leeftijd.
Zeker in jouw geval.
Helaas, hier had ik natuurlijk bij moeten zijn. Maarja vandaag werd ik er pas op gewezen en dan loop je achter de feiten aan en dat is nou niet iets waar ik van hou “achter feiten aan lopen”. Volgende keer beter zal ik dan maar zeggen…
Nog even door de commissie komen van LinkedIn en dan zijn we als bizzprint.nl van de partij. Bedankt Erwin voor de informatie!